Recruitery - nền tảng tuyển dụng 4.0 - kết nối doanh nghiệp với headhunter
Recruitery là nền tảng tiên phong trong tuyển dụng nhân sự phân khúc cấp trung và cấp cao. Với mạng lưới headhunter lớn nhất Việt Nam.
Mục tiêu của Recruitery là xây dựng mạng lưới các chuyên gia tuyển dụng (recruiter) và chuyên gia săn đầu người (headhunter) ở khu vực Đông Nam Á để hỗ trợ doanh nghiệp (employer) tuyển người và ứng viên có thể kết nối cơ hội nghề nghiệp lý tưởng chỉ trong vòng 1 tháng.
Sứ mệnh là tạo ra sự kết nối trực tiếp và minh bạch giữa doanh nghiệp và headhunter, giúp việc tuyển người trở nên nhanh chóng và đạt hiệu quả, đồng thời tiết kiệm chi phí hơn so với các phương pháp tuyển dụng truyền thống. Mang lại giải pháp phục vụ số lượng không giới hạn doanh nghiệp và headhunter.
Recruitery tin rằng, với mỗi cấp độ vị trí khác nhau, cần phải có giải pháp tuyển dụng tương ứng khác nhau. Do đó để tuyển nhân sự trình độ cấp trung trở lên, doanh nghiệp cần phải có cách tiếp cận đặc biệt hơn.
Những giải pháp đăng tuyển truyền thống hay sử dụng marketing để ứng viên chủ động gửi CV sẽ không còn hiệu quả. Vì cách làm này khiến cho doanh nghiệp vừa gặp rủi ro mất tiền trước khi tuyển được người ưng ý, vừa mất thời gian để sàng lọc hàng trăm hồ sơ không phù hợp, không tiếp cận được ứng viên thụ động tài năng.
Dịch vụ săn đầu người có thể giải quyết những khó khăn mà trang đăng tin tuyển dụng gặp phải nhưng chi phí tốn kém. Mà nguồn cung ứng viên có hạn, tốc độ tuyển dụng chưa được nhanh.
Thế nên việc tận dụng mạng lưới quan hệ của nguồn lực headhunter là một trong những giá trị nổi bật của Recruitery mà các nền tảng tuyển dụng khác không thể có.
Nếu là doanh nghiệp, bạn có thể trò chuyện trực tiếp với các chuyên gia săn đầu người (headhunt) cũng như ứng viên trên Recruitery. Mọi thông tin sẽ được chia sẻ cởi mở và minh bạch, giúp cả hai bên hiểu nhau và nâng cao hiệu quả tìm kiếm ứng viên phù hợp.
Lợi thế của Recruitery mang lại cho doanh nghiệp:
- Với mạng lưới headhunter hùng hậu cùng với công nghệ AI, Recruitery giúp doanh nghiệp tiếp cận được chính xác nguồn ứng viên chất lượng nhất trên thị trường mà không có một trang tuyển dụng nào có thể làm được.
- Tăng tốc độ tuyển nhanh gấp 3 lần, trung bình chưa tới 1 tháng là tuyển thành công.
- Tiết kiệm 50% chi phí cho doanh nghiệp so với các giải pháp tuyển dụng khác.
Nếu là headhunt, bạn có thể tiếp cận hàng trăm nhà tuyển dụng và hàng ngàn công việc cùng một lúc trên www.recruitery.co. Cùng một lượng ứng viên, bạn có thể tăng thu nhập gấp 2 lần, với một nửa công sức.
Lợi thế của Recruitery mang lại cho headhunter:
- Headhunter có thể tập trung 100% vào tìm kiếm và chăm sóc ứng viên. Recruitery sẽ đảm đương làm việc với phía khách hàng để kiếm job. Không còn phải đau đầu vì hợp đồng, đau đầu về việc thu tiền từ khách hàng nữa.
- Hoàn toàn tự do, linh hoạt thời gian làm việc, nhận nguồn thu nhập xứng đáng trong khi vẫn không ảnh hưởng tới công việc chính hàng ngày.
- Recruitery là một nền tảng mở nên bạn có thể tự do lựa chọn doanh nghiệp mà bạn quan tâm. Có thể chat trực tiếp với doanh nghiệp ngay trên recruitery.co.
Hiện tại đã có 4000 headhunt cá nhân và tổ chức/đơn vị hoạt động trên hệ thống Recruitery, phục vụ tuyển dụng cho hơn 1000 doanh nghiệp top thị trường, với 2000 ứng viên hàng tháng. Mạng lưới headhunter phủ sóng hầu hết các thành phố ở Việt Nam như TP. Hồ Chí Minh, Hà Nội, Đà Nẵng, Bình Dương, Đồng Nai, Bắc Ninh, Hải Phòng,... và các thị trường nước ngoài khác như Singapore, Nhật Bản, Mỹ,...
Headhunter là đối tác quan trọng trong hệ sinh thái của Recruitery. Khi tham gia vào mạng lưới tuyển dụng của Recruitery, headhunter được sử dụng miễn phí công cụ quản lý hồ sơ ứng viên. Công cụ SaaS của Recruitery có thể giúp headhunt sắp xếp và tối ưu hóa quá trình tìm kiếm ứng viên, quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng. Đồng thời ứng dụng AI matching có thể đề xuất ứng viên phù hợp vào các vị trí tuyển dụng, giúp cắt bớt 80% thời gian đánh giá và kết nối công việc.
Số lượng headhunter xác thực trên Recruitery tăng gần 300% hàng năm. Tổng số ứng viên được xác minh bởi headhunter tăng 600% hàng năm. Đây là những con số cho thấy tiềm năng cũng như độ tin tưởng của các chuyên viên tuyển dụng, headhunter chuyên nghiệp với nền tảng tuyển dụng 4.0.
Mục tiêu của Recruitery là xây dựng mạng lưới các chuyên gia tuyển dụng (recruiter) và chuyên gia săn đầu người (headhunter) ở khu vực Đông Nam Á để hỗ trợ doanh nghiệp (employer) tuyển người và ứng viên có thể kết nối cơ hội nghề nghiệp lý tưởng chỉ trong vòng 1 tháng.
Sứ mệnh là tạo ra sự kết nối trực tiếp và minh bạch giữa doanh nghiệp và headhunter, giúp việc tuyển người trở nên nhanh chóng và đạt hiệu quả, đồng thời tiết kiệm chi phí hơn so với các phương pháp tuyển dụng truyền thống. Mang lại giải pháp phục vụ số lượng không giới hạn doanh nghiệp và headhunter.
Recruitery tin rằng, với mỗi cấp độ vị trí khác nhau, cần phải có giải pháp tuyển dụng tương ứng khác nhau. Do đó để tuyển nhân sự trình độ cấp trung trở lên, doanh nghiệp cần phải có cách tiếp cận đặc biệt hơn.
Những giải pháp đăng tuyển truyền thống hay sử dụng marketing để ứng viên chủ động gửi CV sẽ không còn hiệu quả. Vì cách làm này khiến cho doanh nghiệp vừa gặp rủi ro mất tiền trước khi tuyển được người ưng ý, vừa mất thời gian để sàng lọc hàng trăm hồ sơ không phù hợp, không tiếp cận được ứng viên thụ động tài năng.
Dịch vụ săn đầu người có thể giải quyết những khó khăn mà trang đăng tin tuyển dụng gặp phải nhưng chi phí tốn kém. Mà nguồn cung ứng viên có hạn, tốc độ tuyển dụng chưa được nhanh.
Thế nên việc tận dụng mạng lưới quan hệ của nguồn lực headhunter là một trong những giá trị nổi bật của Recruitery mà các nền tảng tuyển dụng khác không thể có.
Nếu là doanh nghiệp, bạn có thể trò chuyện trực tiếp với các chuyên gia săn đầu người (headhunt) cũng như ứng viên trên Recruitery. Mọi thông tin sẽ được chia sẻ cởi mở và minh bạch, giúp cả hai bên hiểu nhau và nâng cao hiệu quả tìm kiếm ứng viên phù hợp.
Lợi thế của Recruitery mang lại cho doanh nghiệp:
- Với mạng lưới headhunter hùng hậu cùng với công nghệ AI, Recruitery giúp doanh nghiệp tiếp cận được chính xác nguồn ứng viên chất lượng nhất trên thị trường mà không có một trang tuyển dụng nào có thể làm được.
- Tăng tốc độ tuyển nhanh gấp 3 lần, trung bình chưa tới 1 tháng là tuyển thành công.
- Tiết kiệm 50% chi phí cho doanh nghiệp so với các giải pháp tuyển dụng khác.
Nếu là headhunt, bạn có thể tiếp cận hàng trăm nhà tuyển dụng và hàng ngàn công việc cùng một lúc trên www.recruitery.co. Cùng một lượng ứng viên, bạn có thể tăng thu nhập gấp 2 lần, với một nửa công sức.
Lợi thế của Recruitery mang lại cho headhunter:
- Headhunter có thể tập trung 100% vào tìm kiếm và chăm sóc ứng viên. Recruitery sẽ đảm đương làm việc với phía khách hàng để kiếm job. Không còn phải đau đầu vì hợp đồng, đau đầu về việc thu tiền từ khách hàng nữa.
- Hoàn toàn tự do, linh hoạt thời gian làm việc, nhận nguồn thu nhập xứng đáng trong khi vẫn không ảnh hưởng tới công việc chính hàng ngày.
- Recruitery là một nền tảng mở nên bạn có thể tự do lựa chọn doanh nghiệp mà bạn quan tâm. Có thể chat trực tiếp với doanh nghiệp ngay trên recruitery.co.
Hiện tại đã có 4000 headhunt cá nhân và tổ chức/đơn vị hoạt động trên hệ thống Recruitery, phục vụ tuyển dụng cho hơn 1000 doanh nghiệp top thị trường, với 2000 ứng viên hàng tháng. Mạng lưới headhunter phủ sóng hầu hết các thành phố ở Việt Nam như TP. Hồ Chí Minh, Hà Nội, Đà Nẵng, Bình Dương, Đồng Nai, Bắc Ninh, Hải Phòng,... và các thị trường nước ngoài khác như Singapore, Nhật Bản, Mỹ,...
Headhunter là đối tác quan trọng trong hệ sinh thái của Recruitery. Khi tham gia vào mạng lưới tuyển dụng của Recruitery, headhunter được sử dụng miễn phí công cụ quản lý hồ sơ ứng viên. Công cụ SaaS của Recruitery có thể giúp headhunt sắp xếp và tối ưu hóa quá trình tìm kiếm ứng viên, quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng. Đồng thời ứng dụng AI matching có thể đề xuất ứng viên phù hợp vào các vị trí tuyển dụng, giúp cắt bớt 80% thời gian đánh giá và kết nối công việc.
Số lượng headhunter xác thực trên Recruitery tăng gần 300% hàng năm. Tổng số ứng viên được xác minh bởi headhunter tăng 600% hàng năm. Đây là những con số cho thấy tiềm năng cũng như độ tin tưởng của các chuyên viên tuyển dụng, headhunter chuyên nghiệp với nền tảng tuyển dụng 4.0.
Công ty: recruitery.co
Địa chỉ: 195 Điện Biên Phủ, Phường 15, Bình Thạnh, Hồ Chí Minh 700000
Website: https://recruitery.co/
Founder: Nguyễn Văn Toản
Contact: +84909367757
Facebook: https://www.facebook.com/vnaking
Fanpage: https://www.facebook.com/Recruitery.co/
Email: hi@recruitery.co
Nhận xét
Đăng nhận xét